С коллективным заявлением сотрудники обратились в региональное управление труда, передает корреспондент @Pavlodarnews.kz.
Заводчане жаловались на низкие зарплаты – менее ста тысяч тенге, что, по их мнению, неприемлемо для металлургического предприятия. Кроме того, сотрудники ПФ ТОО «Кастинг» заявляли о постоянных неоплачиваемых переработках и дефиците кадров.
– Рабочие остановили одну линию, но всю другую работу выполняли, – пояснил собеседник. – Они обратились с заявлением в управление труда. Их основное требование – повышение зарплаты.
Как сказал глава ведомства, вопросы, поднятые в заявлении, на предприятии урегулировали.
– Они просили повысить зарплату. Кому-то на 80 тысяч подняли, кому-то на 40, на 20 – зависит от того, кем человек работает, – дополнил Аскар Капанов. –Те вопросы, которые сотрудники ставили в обращении, разрешены руководством предприятия. У работников уточнят, есть ли ещё какие-то требования. Если они дополнят обращение, то проверка будет.
По данным собеседника, ранее от сотрудников «Кастинга» в управление труда поступали разовые жалобы, коллективные – нет.
Напомним, в феврале в ведомстве называли местные предприятия с самой низкой зарплатой. В список входили ТОО «Кастинг», АО «павлодарэнерго», «KSP Steel», АО «Өрт Сөндіруші». При этом большинство крупных предприятий в прошлом году повысило зарплату своим сотрудникам от 4 до 25%.
Фото из открытых источников
