Анонимное обращение появилось в Instagram, передаёт корреспондент @Pavlodarnews.kz.
Оно адресовано двум областным управлениям – труда и здравоохранения. Сотрудники 4-й подстанции скорой медицинской помощи Экибастуза сообщают, что водителям выделяют «всего 20-30 литров бензина на сутки. Часто приходится ехать в соседние сёла, топливо заканчивается прямо во время вызовов <...>. люди увольняются только потому, что не могут работать в таких условиях <...>. Молодых фельдшеров, которые только летом окончили учебные заведения, ставят в график без опытных коллег, без наставников». Среди требований авторов анонимного обращения – проверка работы подстанции, пресечение «грубого и унизительного отношения к сотрудникам, наведение должного порядка в организации работы подстанции».
В департаменте Комитета государственной инспекции труда по Павлодарской области порекомендовали работникам, чьи трудовые права были нарушены, обратиться с письменным обращением через e-Өтініш либо прислать его по почте на следующий адрес: город павлодар, улица Астана, 153.
– К обращению желательно приложить копию трудового договора либо иные подтверждающие документы, – сообщили в госоргане. – Обращаем внимание, что внеплановые проверки не проводятся по анонимным заявлениям.
Руководство областной станции скорой помощи приняло в работу анонимное обращение и направит специальную комиссию в Экибастуз. В неё войдут руководители различных подразделений, которые детально разберутся в ситуации. С такими вопросами экибастузские медики ранее не обращались.
